RBC Life的“雙軌制”直銷制度具有“無限代，不封頂，全球一張網”的優勢，每位經銷商只需發展兩條線就可成功。公司按直銷人員短線分數的10%，每月發放“組織獎”(Total Qualified Group Volume)；而對於直銷人員長線上的分數，則進行有效累積，不洗點，不封頂。RBC經銷商還可以通過“領導獎”(Power Bonus)和“對等獎”((Power Bonus))來賺取長線業績的獎金。

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